Files
career-ops-vbleroy/reports/120-sofi-i-partnery-2026-07-09.md
T
redlineo d295c7f139
Release Please / release-please (push) Failing after 4m2s
Web CI / web typecheck + build (push) Successful in 3m39s
CodeQL Analysis / Analyze (javascript-typescript) (push) Failing after 1h1m49s
CodeQL Analysis / Analyze (go) (push) Failing after 1h1m49s
init
2026-07-13 10:14:00 +03:00

2.3 KiB

Оценка: СОФИ И ПАРТНЕРЫ — Frontend-разработчик

Дата: 2026-07-09 Архетип: Frontend Developer — стек не совпадает (React, не Vue.js) Балл: 1.4/5 URL: https://youngjunior.ru/дизайнер/jobs/34429 Legitimacy: Proceed with Caution PDF: ❌


Причина низкого балла

Стек: React (hooks, state management, компонентный подход) — у кандидата коммерческий опыт только на Vue 3, React отсутствует.

Опыт: от 1.5 лет — у кандидата ~1.75 года, формально проходит, но не компенсирует отсутствие React.

Локация — противоречие в источнике: заголовок поля указывает офис в Ижевске, но в блоке бенефитов упомянута "удалённая работа с гибким графиком". Если это действительно офис — релокация вне Тулы = блокер по _profile.md. Неоднозначность стоит уточнить перед откликом, но не влияет на итог: React-барьер уже достаточен для отказа.

Зарплата: от 120 000 ₽/мес — попадает в целевой диапазон, что делает вакансию потенциально интересной, если бы стек совпадал.

Примечание: Это отдельная вакансия от "СОФИ И ПАРТНЕРЫ", отличная от ранее оценённой (report 098, finder.work/vacancies/32324807, 1.6/5, ЗП от 90к, "без опыта") — другая ЗП-вилка и другой порог опыта, не дубликат.

Legitimacy note: Компания уже встречалась ранее с несовпадением брендинга (карточка vs текст — "Young&Junior"/"СОФИ И ПАРТНЕРЫ"), здесь аналогичная ситуация с противоречием офис/удалёнка — не обвинение, но стоит уточнить формат работы напрямую.